我與企業(yè)導(dǎo)師的故事（三）| 頭部科技公司高管引領(lǐng)我的職業(yè)發(fā)展之路
來源：法國里昂商學(xué)院時間：2022-01-22
法國里昂商學(xué)院職業(yè)發(fā)展中心致力于幫助學(xué)生在充滿挑戰(zhàn)和不斷變化的環(huán)境中,，實(shí)現(xiàn)長期職業(yè)目標(biāo)和人生理想,。指導(dǎo)學(xué)生提升可持續(xù)的就業(yè)能力，為學(xué)生搭建與校友和雇主溝通交流的平臺,，提供專業(yè)知識幫助學(xué)生適應(yīng)快速變化的就業(yè)市場環(huán)境,。
法國里昂商學(xué)院“企業(yè)導(dǎo)師項(xiàng)目”依托于法國里昂商學(xué)院致力于培養(yǎng)創(chuàng)客先鋒的教育理念旨在幫助在校學(xué)生在職業(yè)化環(huán)境中健康快速成長?！皩?dǎo)師項(xiàng)目”為學(xué)生搭建起在企業(yè)導(dǎo)師指導(dǎo)下學(xué)習(xí),、體驗(yàn)真實(shí)商界環(huán)境的平臺，致力于幫助學(xué)生了解未來行業(yè)發(fā)展趨勢,、學(xué)習(xí)成功經(jīng)驗(yàn),、獲得職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)并建立廣泛人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。
本期導(dǎo)師
金燕敏
索尼中國有限公司人力資源副總裁
受邀學(xué)生代表
宋佳伊
國際工商管理本科1+3項(xiàng)目
2021級在讀生
職業(yè)發(fā)展中心大使
Hello,，大家好，我是宋佳伊,，現(xiàn)在是法國里昂商學(xué)院工商管理本科 (上海-法國 1+3) 項(xiàng)目大一新生,。對于我來說在里昂大家庭的第一個學(xué)期非常的有意義。從踏入大學(xué)前的憧憬,，到剛剛完成一學(xué)期的現(xiàn)在,，我充分的感受到了里昂課程的專業(yè)性，以及對于未來就業(yè)的前期優(yōu)勢： 課程多樣化：在大一的第一階段,，里昂有著豐富的課程安排,，涉及未來商科生就業(yè)方向的大部分選擇。 活動多元化：多元的活動支持職業(yè)發(fā)展,。在大一我漸漸摸清了行業(yè)的基本脈絡(luò)和職業(yè)的大致屬性,，對今后的職業(yè)發(fā)展與抉擇有很大的幫助。知名企業(yè)參訪以及商界大拿講座等活動,，讓我備受啟發(fā),，也讓我對于未來職業(yè)發(fā)展的道路更加的清晰與明亮。
介紹一下企業(yè)導(dǎo)師項(xiàng)目
在我看來“企業(yè)導(dǎo)師項(xiàng)目”是一座宏偉的橋梁,，對接了我們職場新生代和企業(yè)中堅(jiān)力量。我們可以通過這個項(xiàng)目,，開闊思維,，延伸人脈，與來自資深職場精英的學(xué)習(xí)與交流,，針對性地準(zhǔn)備職業(yè)發(fā)展所需要的知識和技能,。從前輩身上收獲到的寶貴的經(jīng)驗(yàn)和建議，可以幫助我們未來職業(yè)發(fā)展道路上,，提前做好充足的準(zhǔn)備。
聊聊你眼中的企業(yè)導(dǎo)師
我的導(dǎo)師是Sony China的人力資源副總裁,，Catherine JIN 金燕敏女士,，在我眼中她是一位認(rèn)真細(xì)心，有親和力,，知識淵博,，并且領(lǐng)導(dǎo)力很強(qiáng)的職場女性。在我們的會議中，她的邏輯和氣場讓我深受感染,，她非常清晰而全面的講解企業(yè)的組織結(jié)構(gòu),，并且針對性的講解了我們所感興趣的職位，以及在這個職位中我們需要具備的能力,，這些是對我們這個階段最有針對性幫助的內(nèi)容,，作為資深高管和職場前輩，她對于后輩無微不至的照顧,，以及對于我們的問題的專業(yè)解答,，都讓我十分的敬佩。
介紹你在企業(yè)導(dǎo)師項(xiàng)目經(jīng)歷
我們和金導(dǎo)師的第一次會議在Sony上海公司見面,，進(jìn)入公司大樓,，索尼的耳機(jī)，電視,，音響等各種各樣的產(chǎn)品映入了我的眼簾,，讓我深深的感受到了索尼的不斷創(chuàng)新，追求完美企業(yè)文化,。
在會議開始前,，導(dǎo)師讓我介紹自己，包括興趣點(diǎn),，想進(jìn)入的未來行業(yè)和想從事的工作職能,，以及自己遇到的職業(yè)發(fā)展問題。在傾聽之后,，金導(dǎo)師逐一提出建議并解惑,。會上，金導(dǎo)師為我們講解了公司的組織結(jié)構(gòu)以及各個部門和職位所需要具備的能力和責(zé)任,。索尼人力資源部門的另外兩位同事則帶來了個人發(fā)展以及未來就業(yè)兩大主題的分享,，從自我認(rèn)識，環(huán)境分析,，職業(yè)定位和執(zhí)行計(jì)劃四大方面為我們分析自身優(yōu)勢以及如何更好的進(jìn)行職業(yè)發(fā)展,。最后，金導(dǎo)師以自身職業(yè)發(fā)展經(jīng)歷為例,，分享了她的職業(yè)道路,，對我而言十分具有借鑒意義。
Sony人力資源部的豐富的分享內(nèi)容讓我受益良多：金導(dǎo)師憑借豐富經(jīng)驗(yàn)讓我開闊了視野,，幫助我更好地認(rèn)識了當(dāng)前商業(yè)及就業(yè)環(huán)境,，明晰了未來作為實(shí)習(xí)生/應(yīng)屆生入職就業(yè)，需要培養(yǎng)哪些技能以及面試加分TIPS,，讓我對未來的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展有了更清晰的認(rèn)知,。
談?wù)勀阍谄髽I(yè)導(dǎo)師項(xiàng)目的收獲
其一：通過與索尼高管面對面交流的機(jī)會,，我對于跨國公司組織結(jié)構(gòu)有了更全面的了解，更具像化的感受到了大型企業(yè)的工作環(huán)境和專業(yè)要求,。此外,，我也深深感受到了一家公司的愿景，使命和價值觀對于企業(yè)長久發(fā)展的重要性,，就像是索尼的創(chuàng)新理念: 做“前所未有的”,、“永遠(yuǎn)領(lǐng)先的” 產(chǎn)品，因而能在國際競爭中越走越遠(yuǎn),。
更重要的是,，企業(yè)導(dǎo)師項(xiàng)目為我職業(yè)發(fā)展道路的開端提供了很好的鋪墊，我開始思考自己的階段性目標(biāo),，思考既適合我,，又適用于社會未來需求的職業(yè)發(fā)展機(jī)會。通過與業(yè)界人士的交流,，我擁有了更長期的思考和更宏觀的視野,，也懂得了切合實(shí)際可行的規(guī)劃才是理想實(shí)現(xiàn)的基石。
三個詞定義企業(yè)導(dǎo)師項(xiàng)目：
- 重視性： 從會議開展前的問題收集,，進(jìn)行中的解惑和結(jié)束時的感想與收獲以及對于會議的進(jìn)一步的反饋收集,，讓我看到了導(dǎo)師對于這個項(xiàng)目的負(fù)責(zé)，對于我們的關(guān)照,，在此對導(dǎo)師表示由衷的感謝,。
- 獨(dú)特性： 對于同一企業(yè)導(dǎo)師小組的同學(xué)們，每個人所獲得的幫助以及建議都是自己所需要和適合自己的而不是大眾化的,，每個同學(xué)的想法以及獲得的支持都是獨(dú)一無二的,。
- 真實(shí)性： 企業(yè)導(dǎo)師項(xiàng)目是實(shí)打?qū)嵉呐c知名企業(yè)的在位高管進(jìn)行交流與學(xué)習(xí)，收獲到的不可多得職場經(jīng)驗(yàn)以及企業(yè)現(xiàn)狀的實(shí)時情況和切合實(shí)際的職業(yè)發(fā)展建議,。